Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos - Polo Belém

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Análise do educedu

Lenice Laflor

Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos - Polo Belém

  • Modalidade Este curso é realizado a distância.
  • Duração A carga horária é de 1.600 h/a, cursadas ao longo de quatro semestres.
  • Certificado oficial Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos
  • Considerações Através de seu Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, a Universidade Anhanguera - Uniderp visa a formação de profissionais aptos a desempenharem funções na gerência de recursos humanos de uma organização. Os egressos do curso poderão atuar no desenvolvimento de treinamentos, gestão de carreira nas empresas, recrutamento e seleção, avaliação de pessoal, entre outras atividades.
  • Dirigido a O curso está orientado a jovens estudantes que buscam formação de nível superior para atuarem na área, como também a profissionais em busca de reciclagem através de um ensino de qualidade.
  • Área de atuação Agências de emprego, consultoras de RH, departamentos de Recursos Humanos de grandes empresas, entre outras possibilidades.

Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos - Polo Belém

  • Conteúdo Gestão de Recursos Humanos - Anhanguera – Uniderp - Polo Belém

    Pelas habilidades que desenvolve, a atuação do Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos contempla a gestão de pessoas, seja dentro de uma empresa especializada ou não. Esse profissional estará apto a desempenhar as seguintes funções: coordenador de equipes, gerente de recursos humanos, diretor de recursos humanos, assistente ou assessor em gestão de pessoas, consultor de modelos de gestão, consultor em gestão de carreiras e analista de estruturas organizacionais e planos de carreira. Esse profissional atuará na área de gestão de pessoas de uma empresa, elaborando estratégias de remuneração e desenvolvimento organizacional, planos de cargos e salários, políticas de motivação, recrutamento e seleção, avaliação de clima e desempenho organizacional, administração de conflitos e implementação de programas de qualidade de vida no trabalho. O egresso gerenciará setores ou departamentos de recursos humanos ou de pessoas, estabelecendo padrões éticos de atuação para que o relacionamento entre empresa e pessoas seja justo e satisfatório para ambas as partes.

    Turnos: Noturno, Matutino/Vespertino e Noturno/Vespertino.

    Este curso está disponível nas cidades: Ananindeua, Belém - Polo Marco, Belém - Polo Jurunas, Marabá, Tucuruí e Ulianópolis.

Opiniões (1)

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