MBA em Gestão de Recursos Humanos

Análisis de educaedu

Lenice Laflor

MBA em Gestão de Recursos Humanos

• Modalidade
  O curso de MBA em Gestão de Recursos Humanos é realizado presencialmente.
• Duração
  A carga horária é de 540 horas, sendo ministradas no decorrer de 17 meses.
• Certificado oficial
  no final do curso os alunos recebem o título de Especialista em Gestão de Recursos Humanos.
• Considerações
  O programa de MBA em Gestão de Recursos Humanos, ofertado pelo Centro Universitário de Barra Mansa, foi estruturado de forma a capacitar os participantes em todas as questões referentes aos recursos humanos de uma Organização. Ao longo do curso, os alunos adquirem conhecimentos em capacitação de pessoas, treinamento e liderança corporativa, responsabilidade social, gestão por competências, entre outros. A grade curricular do curso está dividido em cinco unidades temáticas: 1) Avaliação de Pessoas; 2) Desenvolvimento de Pessoas; 3) Compensação de Pessoas; 4) Relações Pessoas / Empresa; 5) Didático-Pedagógico.
• Dirigido a
  O curso está dirigido a profissionais graduados em qualquer área de conhecimento.
• Área de atuação
  A empregabilidade está de acordo a área de formação profissional.

Comentários sobre MBA em Gestão de Recursos Humanos - Presencial - Barra Mansa - Rio de Janeiro

• Objectivos
  A Coordenadoria de Pós-Graduação e Pesquisa do Centro Universitário Barra Mansa, desde 1993 vem oferecendo cursos de especialização na área de Recursos Humanos à comunidade da região do Vale do Paraíba- RJ. Esta experiência pioneira da UBM foi se consolidando junto às organizações empresariais e, hoje, o curso se estabelece com sucesso. Para tal, as contribuições da equipe docente foram e, ainda é, de importância fundamental quando pensaram, criticaram, reviram conceitos e valores para que produzíssemos um curso de excelência. O êxito alcançado nesta trajetória nos alimenta o desejo de prosseguirmos a caminhada, num momento que o conhecimento é considerado a força vital nas organizações e o HOMEM, seu maior capital. Assim sendo, em fina sintonia com as mudanças que ocorrem no mundo do trabalho e em busca de novos horizontes no que diz respeito à atualização de profissionais, apresentamos o curso para formação de executivos: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS.
• Dirigido a
  Egressos de todos os cursos das áreas do conhecimento.
• Titulação
  MBA em Gestão de Recursos Humanos
• Conteúdo
  ESTRUTURA CURRICULAR
  Módulo: Avaliação de Pessoas
  Atração e Seleção de Pessoas
  Gestão por Competências
  
  Módulo: Desenvolvimento de Pessoas
  Educação Corporativa e Treinamento
  Gestão do Conhecimento
  Gestão Estratégica de Pessoas
  Jogos Corporativos
  Sociologia da Tecnologia
  
  Módulo: Compensação de Pessoas
  Gestão de Cargos e Remuneração
  
  Módulo: Relações Pessoas / Empresa
  Legislação Trabalhista e Benefícios
  Qualidade de Vida no Trabalho
  
  Módulo: Didático-Pedagógico
  Atividades Complementares
  Metodologia da Pesquisa Científica
  TCC - Monografia
  Didática do Ensino Superior
  
  Tópicos Especiais em Recursos Humanos

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