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Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação - A Distância

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Análise do Educedu

Ricardo di Buono

Ricardo di Buono

Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação

  • Modalidade
    O curso é ministrado a distância.
  • Duração
    A carga horária do curso é de 900 horas.
  • Certificado Oficial
    O profissional recebe o certificado de Mestre em Resolução de Conflitos e Mediação.
  • Considerações
    O curso de Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação tem como objetivo a formação de profissionais habilitados e qualificados para o domínio de técnicas e praticas voltadas para o conhecimento, desenvolvimento, capacitação e participação de medidas para resolução de conflitos, arbitragem e facilitação dentro de organizações escolares, familiares, comunitários, organizacionais e até mesmo sanitários. O curso está subdividido em 6 partes, onde no decorrer no curso o aluno aprende através de técnicas e disciplinas atualizadas com temáticas que envolvem assuntos correlacionados a teorias de conflitos, negociação e solução de problemas, técnicas de mediação, direção, liderança, gestão do tempo e de apresentação em público.
  • Dirigido a
    O curso é destinado a profissionais graduados que tenham o desejo de atuar como consultores, assessores, docentes e pesquisadores na área de mediação e conflitos.
  • Área de atuação
    O egresso poderá atuar em diferente ambientes como empresas, escolas, comunitários, penal, interncaional e muitos outros.

Comentários sobre Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação - Online

  • Conteúdo
    Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação

    Apresentação do Programa:
    O Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação enquadra-se na perspectiva dos estudos dos conflitos. Oferece aos participantes uma perspectiva atualizada dos conhecimentos teóricos em torno do conflito e desenvolve capacidades e habilidades nas diferentes técnicas de resolução/transformação de conflitos/disputas.

    Mediante a articulação pedagógica de fundamentos teóricos e a discussão de casos práticos, dentro de um espaço de interação promovido pelos professores e pelo uso de um Campus Virtual, a pessoa que efetuar o Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação estará qualificada a:
    • Conhecer e dominar as técnicas mais adequadas à resolução/transformação de conflitos/disputas em seus diferentes âmbitos.
    • Conhecer e manejar as técnicas mais modernas na resolução de disputas Online.
    Objetivos específicos:
    • Desenvolver uma nova compreensão sobre o conflito e suas dinâmicas, sob a perspectiva de várias disciplinas.
    • Desenvolver habilidades de resolução/transformação de conflitos/disputas nos diferentes âmbitos nos quais se manifesta.
    • Formar para a utilização de técnicas e habilidades de mediação.
    • Capacitar para intervir em distintos âmbitos (escolar, familiar, comunitário, organizacional, sanitário, etc).
    • Habilitar para desenvolver e desenhar projetos e sistemas de resolução de conflitos para as organizações.
    • Desenvolver capacidades para a resolução de disputas online (arbitragem, mediação, facilitação).
    • Participar na Resolução de Conflitos de maneira prática num contexto específico.
    A quem é dirigido:
    O Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação destina-se a profissionais, consultores, assessores, docentes e pesquisadores que em sua atividade profissional enfrentam situações de conflitos em seus diferentes graus, formas e âmbitos (educacional, familiar, comunitário, organizacional, penal, internacional)

    Duração, estrutura de créditos e titulação
    :
    A duração estimada do Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação é  de 900 horas (90 créditos)1. Com relação à distribuição do tempo, estabelece-se que:
    • Por ser um Programa a distância e não estar sujeito à formação de classes presenciais, não se estabelece uma data concreta de início, razão pela qual o aluno possa formalizar sua matrícula a qualquer momento, sempre que haja vagas disponíveis.
    • Por motivos acadêmicos e de aprendizagem, dispõe-se de uma duração mínima do Programa de vinte meses, contabilizada a partir da data de entrega do primeiro volume até a data de recepção do último exercício de avaliação.
    • O tempo máximo do qual se dispõe para realizar o Programa é de vinte e quatro meses. Neste período de tempo, o aluno tem que haver superado com êxito todas as atividades avaliáveis e ter sido aprovado na Dissertação de Mestrado ou Tese de Mestrado.
    • Ao finalizar o Programa com êxito, o aluno recebe seu Diploma, expedido pela universidade na qual tenha se matriculado com o patrocínio da Fundação Universitária Iberoamericana (FUNIBER).
    Bolsas:
    A Fundação Universitária Iberoamericana (FUNIBER) destinaperiodicamente uma parte econômica em caráter extraordinário paraBolsas de Formação FUNIBER.
    Para solicitá-la, deve-se remeter a Solicitação de bolsa na página principal do portal com os dados requeridos e o Comitê Avaliador examinará a idoneidade de sua candidatura para a concessão de uma ajuda econômica, em forma de Bolsa em Formação FUNIBER.

    Estrutura do Programa:
    O programa de Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação possui uma estrutura curricular baseada em 6 partes formativas:
    • 1ª Parte: Teoria e Análise do Conflito (120 horas)
    • 2ª Parte: Processos de Resolução e Transformação de Conflitos (90 horas)
    • 3ª Parte: Mediação (100 horas)
    • 4ª Parte: Outros Processos de Resolução e Transformação de Conflitos (220 horas)
    • 5ª Parte: Habilidades para Resolução e Transformação de Conflitos (140 horas)
    • 6ª Parte: Dissertação de Mestrado (230 horas)
    Sistema de Avaliação:
    Em cada uma das disciplinas que compõem o Programa, o aproveitamento é avaliado mediante a realização de um teste, por via tradicional ou on-line através do campus virtual.

    Após cumprirem-se todas as exigências acadêmicas, requeridas na primeira parte, prossegue-se com o desenvolvimento da Dissertação de Mestrado, cuja culminação com êxito permitirá a obtenção do título correspondente, em conformidade com a Universidade na qual o aluno tenha se matriculado

    A avaliação final do Mestrado será calculada considerando a qualificação final em cada uma das disciplinas e a qualificação da Dissertação de Mestrado.

    É requisito imprescindível à obtenção do título aprovar todos e cada um dos módulos por separado, deixando explícita a constância da superação de todas as disciplinas.

    Saídas Profissionais:
    Algumas das perspectivas profissionais do Mestrado em Resolução de Conflitos e Mediação, entre outras:
    • Departamentos de RH, Organização e Comunicação.
    • Empresários e dirigentes de Pequenas e Médias Empresas e de grandes empresas.
    • Profissionais na área de seleção, contratação e formação de pessoal.
    • Centros especializados em Resolução de Conflitos de diferentes âmbitos (sanitário, educacional, organizacionais, comunitários, etc).

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