Objetivos da Pós-Graduação em Gestão da Psicologia Organizacional:
Dotar os profissionais de conhecimento sobre os conceitos atualizados de Psicologia Organizacional, a partir de uma visão holística.
Disciplinas do Curso em Gestão da Psicologia Organizacional
A Evolução da Psicologia Organizacional - 40 h/a;
Alteridade nas Organizações - 60 h/a;
Dinâmica de Grupo e Relações Humanas - 40 h/a;
Gestão de Pessoas - 40 h/a;
Justiça Organizacional e Bem-Estar Pessoal do Trabalhador - 60 h/a;
Metodologia da Pesquisa e da Produção Científica - 40 h/a;
Recrutamento, Seleção e Técnicas de Entrevistas - 40 h/a;
Relação entre Poder Organizacional e Perfil Pessoal do Trabalhador - 40 h/a;
Trabalho de Conclusão de Curso - 60 h/a;