Modalidade: Online
Duração: 2 Anos
Carga Horária: 1920 horas
Objetivo do curso:
O Curso tem por objetivos, preparar profissionais para atuar e operacionalizar as atividades-chave de Recursos Humanos.
Disciplina:
Semestre
Nome da disciplina no currículo - Carga horária.
1.
Atividades Complementares I
40,00
Direito Empresarial
80,00
Direito Público e Privado
80,00
Leitura e Produção Textual
80,00
Organização, Sistemas e Métodos
80,00
Planejamento Estratégico
80,00
Teoria Geral da Administração
80,00
2.
Atividades Complementares II
40,00
Empreendedorismo
80,00
Estatística
80,00
Gestão de Competência e Ética nas Organizações
80,00
Gestão de Pessoas
80,00Relações Étnico-Raciais e Direitos Humanos
80,00
Relações Humanas
80,00
3.
Atividades Complementares III
40,00
Liderança e Poder nas Organizações
80,00
Logística Empresarial
80,00
Matemática Financeira
80,00
Negociação e Administração de Conflitos
80,00
Psicologia Organizacional
80,00
Sociedade Brasileira, Ambiente e Sustentabilidade
80,00
4.
Atividades Complementares IV
40,00
Auditoria em Recursos Humanos
80,00
Ergonomia e Segurança do Trabalho
80,00
Recrutamento, Seleção e Carreira
80,00
Sistemas de Informação em Recursos Humanos
80,00
Sistemas de Remuneração e Rotina de Pessoal
80,00
Treinamento, Desenvolvimento e Avaliação do Desempenho
80,00
Respeitamos o seu tempo e principalmente seu bolso.
Reconhecido pelo MEC e Credenciamento EAD Portaria 439 data 19-05-2017
Documentos Necessários para a Matrícula:
- RG do aluno (não será aceita cópia da Carteira Nacional de Habilitação – CNH)
- CPF do aluno
- Certidão de Nascimento ou Casamento
- 2 fotos 3X4
- Comprovante de residência do aluno
- Título de eleitor com comprovante da última votação
- Certificado de reservista
- Cópia do diploma (Cópia autenticada no cartório)
- Cópia do histórico da graduação
- Ficha de inscrição devidamente preenchida e assinada pelo aluno (mandamos por e-mail).
