Pós - graduação em Psicologia Organizacional e Gestão por Competências

Comentários sobre Pós - graduação em Psicologia Organizacional e Gestão por Competências - Presencial - Recife - Pernambuco

• Objectivos
  Capacitar profissionais na área de gestão por competências;
  Compreender a relação da Psicologia com o ambiente do trabalho;
  Pesquisar os campos de atuação do especialista em psicologia organizacional e gestão por competências;
  Oferecer subsídios metodológicos ao aluno de especialização para se candidatar em Programas de Mestrado neste campo de pesquisa.
• Dirigido a
  Portadores de diploma de Curso Superior em Psicologia, reconhecido pelo MEC, envolvidos e/ou interessados em especializar-se na área proposta pelo curso.
• Conteúdo
  Estrutura Curricular e Corpo Docente
  Pesquisa do Trabalho Científico - Prof. Msc. Leopoldo Nelson (Doutorando)
  Subjetividade e Trabalho - Prof. Msc. Wallace Medeiros
  Psicologia nas Organizações - Prof. Msc. Alexandre Nunes
  Psicologia, Organizações e Trabalho - Profa. Msc. Marcela Monteiro (Doutoranda)
  Gestão por Competência - Profa. Msc. Margarida Furtado
  Atração, Seleção e Retenção de Competências - Profa. Msc. Silvia Asfora
  Desenvolvimento de Competências - Profa. Msc. Natália Millet (Doutoranda)
  Didática do Ensino superior - Profa. Rogéria Soares (Mestranda)
  Gestão do Conhecimento - Profa. Msc. Giselee Flores
  Universidade Corporativa - Prof. Msc. Tércio Xavier
  Capital Intelectual - Profa. Msc. Eliana de Castro
  Sociologia do Trabalho - Profa. Msc. Ana Vila Nova
  Orientação Monográfica