Pós-Graduação em Psicologia do Trabalho - Curso Presencial em Campinas/SP

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  • Conteúdo
    Objetivo do Curso

    O objetivo da Psicologia Organizacional é identificar aspectos da constituição histórica da ciência psicológica no contexto e ambiente de trabalho e nas relações humanas deste seguimento. Com essa especialidade, pode-se compreender a complementação entre a ciência psicológica e a atuação do gestor de pessoas, contribuindo com a reflexão sobre os temas emergentes em Psicologia e sua relação com o mercado de trabalho atual e as tendências sobre o gerenciamento e o perfil do trabalhador.



    Área de Atuação

    Na empresa: Ampliar a visão do negócio pela perspectiva do trabalhador; aprimorar habilidades e competências para a liderança e o trabalho em grupo; constituir estratégias que podem ser aplicadas aos ambientes corporativos que reforcem o desenvolvimento organizacional.

    Para o indivíduo: O curso de psicologia organizacional contempla em suas estratégias de ensino elementos didáticos que favorecem o autoconceito, o autoconhecimento, o autodesenvolvimento e expertise de liderança. Também considera-se relevante o aperfeiçoamento das competências de visão estratégica, flexibilidade, comunicação, expertise de estilos gerenciais



    Duração

    O curso terá duração de 18 meses, com aulas presenciais, uma vez na semana, das 19h00 as 23h00.



    Grade Curricular

    Módulo I – Psicologia do Trabalho

    Contexto da psicologia no ambiente de trabalho – história e importância
    Diversidade teórica em Psicologia
    Saúde e Trabalho: Gestão do stress nas organizações
    Patologias vinculadas ao trabalho: identificação e intervenção
    Psicologia da Aprendizagem: comportamentalismo e psicologia positiva
    Avaliação Psicológica para treinamento e desenvolvimento no contexto de trabalho
    Psicologia aplicada à consultoria interna
    Avaliação Psicológica aplicada em seleção por competências e retenção de talentos

    Módulo II – Liderança

    Desenvolvimento de Equipes de Alta Performance
    Comunicação e sucesso na liderança
    Liderança e Coach
    Liderança e dinâmica grupal
    Competências Interpessoais

    Módulo III – Pesquisa Aplicada

    Prática de pesquisa - grupo de estudos
    Metodologia científica
    Docência/didática do ensino superior
    Elaboração de Trabalho de Conclusão de Curso – Artigo Científico

    Portaria de Reconhecimento


    O Curso de Pós-Graduação da FACULDADE IESCAMP – Instituto de Educação e Ensino Superior de Campinas está de acordo com a Resolução n.1, de 8.6.2007 e Parecer CES/CNE n. 908/98.


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