Objetivos:
Assegurar que os participantes obtenham, como profissionais especializados ou líderes de equipes, plenas condições de contribuírem com suas organizações para uma gestão inteligente de recursos humanos focada em pessoas e resultados.
Diploma:
MBA em Gestão Estratégica de Recursos Humanos
Conteúdo:
DISCIPLINAS:
- RH Estratégico
- Planejamento e Organização
- Modelos de Gestão
- Indicadores de RH
- Remuneração Estratégica
- Gestão de Benefícios
- Recrutamento e Seleção
- Desenvolvimento de Competências
- Técnicas de Ensino
- Consultoria Interna
- Clima Organizacional
- Relações Trabalhista e Sindicais
- Sistemas de RH
- RH & Responsabilidade Social
- Metodologia da Pesquisa