Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos - Unidade Limeira

Centro:

Faculdade Anhanguera de Limeira
Método:

Presencial
Locais disponíveis:

Limeira
Tipo:

Graduação

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Faculdade Anhanguera de Limeira

Análisis de educaedu

Daniela Nogueira

Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos - Unidade Limeira

Modalidade

A Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos é lecionada de maneira presencial, no edifício da Faculdade Anhanguera localizado em Limeira.
Duração

O curso de Gestão de Recursos Humanos tem duração total de dois anos.
Certificado oficial

Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos.
Considerações

O curso de Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos oferecido pela Faculdade Anhanguera de Limeira prepara profissionais capazes de traçar planos institucionais, formular planos de carreira e fornecer formação de pessoal. Para isso, o curso aborda a administração de salários e cargos, gerenciamento de pessoas e Direito voltado para empresas. Procurando formar profissionais cada vez mais competitivos no mercado, a Faculdade Anhanguera de Limeira oferece também o MBA em Gestão de Pessoas, além de outros MBAs e Pós-graduações em diversas áreas.
Dirigido a

A Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos é voltado a pessoas comunicativas que gostam de trabalhar com pessoas.
Área de atuação

O mercado é bastante aberto para o tecnólogo em gestão de recursos humanos, pois é um profissional necessário em diversos tipos de empresas. Atualmente, com o crescimento do setor hoteleiro, é grande a demanda para o serviço nessa área.

Comentários sobre Graduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos - Unidade Limeira - Presencial - Limeira - São Paulo

Conteúdo
As associações da A Anhanguera Educacional S.A. (AESA), todas de natureza não lucrativa, foram a base legal para a transformação de cada uma em sociedades educacionais, como sociedades anônimas: Sociedade Educacional de Leme S.A., Sociedade Educacional de Jundiaí e Sociedade Educacional de Matão, forma organizacional então pensada e preparada para a futura abertura de seu capital na Bolsa de Valores.

Relação das Disciplinas / Módulos da raduação em Tecnologia de Gestão de Recursos Humanos

Módulo - GESTÃO EMPRESARIAL
- Gestão de Pessoas 80
- Gestão em Marketing 80
- Logística Empresarial 80
- Matemática Financeira 40
- Desenvolvimento Pessoal e Profissional 40
- Pesquisa e Atividades Complementares I 60
Módulo - GESTÃO DE PROCESSOS
- Estatística Aplicada 80
- Gestão de Projetos em Recursos Humanos 80
- Legislação Trabalhista 80
- Tecnologias de Gestão 40
- Responsabilidade Social e Meio Ambiente 40
- Pesquisa e Atividades Complementares II 60
Módulo - GESTÃO DE DEPARTAMENTO PESSOAL
- Saúde e Segurança do Trabalho 80
- Técnicas de Administração de Pessoal 80
- Técnicas de Recrutamento e Seleção 80
- Psicologia Organizacional 40
- Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas 40
- Projeto Multidisciplinar de Auto-Aprendizagem I 160
- Estágio Supervisionado 40
- Módulo - GESTÃO E DESENVOLVIMENTO DE RH
- Treinamento e Desenvolvimento 80
- Administração de Cargos, Salários e Benefícios 80
- Gestão do Desempenho 80
- Tópicos Avançados em Recursos Humanos 40
- Gestão do Conhecimento 40
- Projeto Multidisciplinar de Auto-Aprendizagem
Turnos e Modalidades de ensino

Semipresencial:
Sex. Noite, Sáb Manhã
Sex. Noite, Sáb Tarde

Presencial:
Noturno