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Curso "Como Trabalhar em Equipe"

Método: Presencial
Locais Disponíveis:
Tipo: Cursos
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Curso "Como Trabalhar em Equipe" - Curitiba - Paraná

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Análise da Educaedu

Aimèe Santiago
Curso "Como Trabalhar em Equipe"
  • Modalidade

    O curso é presencial.

  • Duração

    Consultar informação.

  • Certificado Oficial

    Os participantes irão receber da instituição o certificado correspondente ao curso.

  • Considerações

    Os cursos da Self, foram criados para auxiliar o desenvolvimento profissional de pessoas em busca de qualificação, reciclagem e crescimento em pouco tempo.

    O foco do Curso de Como Trabalhar em Equipe é instruir os participantes sobre as formas de se manter um bom relacionamento nos ambientes em que atuam, melhorando seu trabalho em equipe, através de um programa onde verão temas relacionados com a comunicação, organização, competição, cooperação e mais.

  • Preço do Curso

    Consultar.

  • Dirigido a

    Todas as pessoas que executam alguma função em grupo.

  • Área de atuação

    Os profissionais que realizem este curso terão um mponto mais ao seu favor no momento de atuar em equipe.

Curso "Como Trabalhar em Equipe" - Curitiba - Paraná Comentários sobre Curso "Como Trabalhar em Equipe" - Curitiba - Paraná
Objetivos:
Objetivos: As pessoas que participarem do curso “Como trabalhar em equipe”, receberão instrumentos para que saibam como fazer parte de uma equipe de forma positiva, colaborando para o alcance de metas e resultados da empresa, privilegiando o relacionamento interpessoal. Experimentarão e conhecerão opções de respostas diante dos desafios do trabalho em equipe.
Conteúdo:

Programa:
Conceito e definição de grupo e equipe: fases de formação de uma equipe, metas, missão, valores e diversidade de papéis;
Autoconhecimento como base do relacionamento interpessoal: lócus de controle, comunicação interpessoal e impacto de cada integrante, nos resultados da equipe;
Assertividade e sua função no ambiente de trabalho: como a comunicação verbal pode ser utilizada no fortalecimento de uma equipe;
Feed-back como instrumento nas relações interpessoais: como desenvolver uma escuta consciente e oferecer feed-back adequado, a importância do reconhecimento como base para um relacionamento autêntico.

Instrutora: Silvana Lúcia Ferreira: Atua na área de Treinamento e Desenvolvimento, é Instrutora no SEBRAE e na SELF Cursos. Desenvolveu atividades como: gerente administrativo e financeiro, analista de gestão de pessoas, consultora empresarial junto ao SEBRAE e na área de educação profissional junto ao SENAC. Psicopedagoga, pós-graduada em Recursos Humanos, possui formação em Dinâmica dos Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos (SBDG) e em formação em Análise Transacional Organizacional pela UNAT- Brasil.

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