MBA Gestão Empresarial dos Escritórios de Advocacia

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    MBA Gestão Empresarial dos Escritórios de Advocacia

    O desconhecimento de ferramentas de gestão tem se mostrado grande óbice ao crescimento e desenvolvimento de escritórios de advocacia. Isso porque, para captar, atender e manter uma clientela saudável é necessário ter preparação e estrutura adequada à boa prestação dos serviços advocatícios. Preocupado com este panorama, o curso de MBA em Gestão de Escritórios de Advocacia da TREVISAN foi idealizado, pautando a visão gerencial em sua expressão multidimensional, sendo intimamente ligada ao cotidiano jurídico, por entender que o sucesso de grandes, médios e pequenos escritórios está totalmente vinculado à operacionalização do modelo de gerenciamento adotado. 

    Partindo-se do descrito anteriormente, diz-se que os escritórios de advocacia, de qualquer porte, precisam primar não apenas pela tecnicidade, mas também pela qualidade e capacidade de gestão. Por esta razão, vale lembrar que a aplicação do conhecimento de gestão em uma sociedade de advogados, associado às tecnologias disponíveis, com vistas a formar pessoas que possam atuar em um mercado competitivo, produz benefícios concretos, resultantes de ativos intangíveis conhecidos como Capital Intelectual. Assim sendo, este tipo de enfoque de gestão de escritórios de advocacia, certamente, agrega maior valor àquelas sociedades que pretendem organizar-se para expandir sua atuação legal.

    Carga Horária: 400h.
    Período: Segundas e Quartas.
    Horário: das 19h às 22h.
    Início: 05/08/2013.
    Duração: 17 meses.

    Objetivos:
    • Oferecer aos alunos informações e conteúdos técnicos e práticos que contribuam para a formação pessoal e profissional do gestor de escritórios de advocacia
    • Criar um espaço de reflexão teórica e prática sobre gestão de escritórios, com a finalidade de buscar soluções inovadoras e novos modelos de gestão que atendam aos desafios da sociedade jurídica 
    • Desenvolver conteúdos teóricos que resultem em aprimoramento pessoal e profissional e que contribuam para a busca da eficiência na gestão de escritórios de todos os portes
    • Apresentar informações técnicas e conceituais que contribuam para a identificação de oportunidades para as atividades jurídicas 
    • Disponibilizar aos alunos aparato de informações teóricas, técnicas e práticas para subsidiar e estimular a tomada de decisões, quer em situações de normalidade, quer em situações de crise.
    A Quem se Destina:
    • Advogados que têm o objetivo de ampliar suas potencialidades, preparando-se para gestão e estruturação de escritórios de advocacia 
    • Pessoal administrativo envolvido na gestão de escritórios de serviços jurídicos e demais profissionais que atuam e desejam atuar em seu planejamento e organização. 
    Matriz Curricular:

    Módulo I – Fundamentos empresariais
    • Gestão empresarial estratégica 
    • Gestão de pessoas, incentivos profissionais e liderança
    • Fundamentos de Marketing/Comunicação empresarial e pessoal 
    • Gestão de recursos financeiros (otimização e investimentos)  
    Módulo II – Gestão de escritórios de advocacia
    • Gerenciamento de projetos e mapeamento de processos (Lean Six Sigma)
    • Gerenciamento eletrônico de documentos, arquivo e biblioteca
    • Gestão de contencioso de massa
    • Programas para gerenciamento de rotinas jurídicas – controle de prazo
    • Contabilidade e planejamento tributário para escritórios de advocacia
    • Gestão de contratos
    Módulo III – Divulgação Corporativa
    • Marketing aplicado aos serviços jurídicos (ética OAB e dress code)  
    • Recursos gráficos e tecnológicos para apresentações e captação de clientes (fact sheet) 
    • Uso de Tecnologia da Informação nas operações jurídicas (processos e peticionamento eletrônico) 
    • Relatórios e indicadores corporativos
    • Metodologia da pesquisa jurídica 
    Módulo IV – Normatizações societárias e regulamentação aplicável à gestão de escritórios de advocacia
    • Como estruturar um escritório de advocacia – Normas aplicáveis
    • Legislação trabalhista aplicável aos advogados e funcionários administrativos 
    • Legislação e programas de estágio 
    • Procedimento licitatório e elaboração de proposta para contratação de escritórios de advocacia - custos e formação de preços
    • Código de ética da OAB e as penalidades nele previstas 
    • Responsabilidade sócio-ambiental e advocacia pro bono
    Módulo V – Produção acadêmica
    • Seminários Especiais
    • Metodologia do trabalho científico
    • Trabalho de conclusão do curso
    Coordenação Acadêmica: Prof.a Cristiana Muraro Társia.
    Graduação: Direito pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2009).
    Pós-graduação: Mestrado em Direito Constitucional Econômico pela Universidade Cândido Mendes (2013). 
    Atualmente é advogada da Siqueira Castro Advogados.

    Processo Seletivo:
    O aluno ingressante deve ser graduado, mas não necessariamente na área do curso. Será feita a análise do currículo seguida de entrevista agendada.
    1. Preencher ficha de pré-inscrição no site
    2. Enviar CV à comissão avaliadora da pós
    3. Entrevista com o coordenador do curso
    4. Aprovação
    5. Matrícula.
    O Coordenador de Curso colocar-se-á a disposição para sanar eventuais dúvidas do candidato sobre o conteúdo do curso.

    Informações:

    "A programação das aulas poderá sofrer alterações para melhor adequação ao calendário escolar fixado pela Instituição. Aulas suspensas em razão de feriados ou afins poderão ser agendadas em horários diversos dos inicialmente oferecidos pelo curso. Todas as alterações serão comunicadas aos alunos."

    Os cursos de pós-graduação oferecidos pela Trevisan Escola de Negócios cumprem as normas constantes na legislação educacional, principalmente as previstas na Resolução CNE/CNS nº 01/2007.

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