Comentários sobre Curso de Avaliação Psicológica em Processos de Seleção - Presencial - Curitiba - Paraná
Curso de Avaliação Psicológica em Processos de Seleção
CONTEÚDO DO CURSO: Aspetos gerais da avaliação psicológica, principais técnicas de avaliação em processos de seleção - testes psicológicos, entrevistas, dinâmicas de grupo, provas situacionais - Seleção dos instrumentos para avaliação psicológica adequados ao perfil do cargo, cuidados na utilização dos testes Psicológicos, Aspectos éticos da avaliação psicológica, Testes Psicológicos aprovados pelo CFP, Elaboração de laudos e relatórios decorrentes da avaliação psicológica.
Carga Horária: 8 horas/aula
Outro curso relacionado com gestão de pessoas
Curso Prático em GFIP/SEFIP 8.4 | Curso Online - AO VIVO
Centro: COAD Educação
Solicitar informações
Pós-Graduação em Gestão Empresarial com Ênfase em Gestão de Pessoas
Centro: FACEL - Faculdade de Administração, Ciências, Educação e Letras
Solicitar informações
Curso de Extensão em Supervisão de Equipes
Centro: FACEL - Faculdade de Administração, Ciências, Educação e Letras
Solicitar informações
