Home>Cursos>Gestão de Pessoas>São Paulo Capital>Capacitação de Gestores de e-learning - São Paulo Capital - São Paulo
 

Capacitação de Gestores de e-learning

Método: Presencial
Locais Disponíveis:
Tipo: Cursos
Loading...

Solicite informação sem compromisso
Integração Escola de Negócios

Capacitação de Gestores de e-learning - São Paulo Capital - São Paulo

Nome
Sobrenome
E-mail
Telefone de Contato
DDD Ex: 14
 
 
 
 
Teléfono Fijo Ej: 24344444
 
 
 
 
Estado
Cidade
CPF
Perguntas
Para enviar a solicitaçao, você deve aceitar a política de privacidade
* Campos obrigatórios

Em breve um responsável da Integração Escola de Negócios, entrará em contato contigo para mais informações.
Por favor, preencha todos os campos corretamente

Análise da Educaedu

Klivia Silva
Capacitação de Gestores de e-learning
  • Modalidade

    O curso é ministrado na modalidade presencial.

  • Duração

    A consultar.

  • Certificado Oficial

    No final do curso o aluno recebe um certificado de conclusão.

  • Considerações

    O curso de Capacitação de Gestores de e-learning da Integração Escola de Negócios propõe a formação de profissionais capacitados de realizar a gestão de projetos online, domando o tipo de metodologia de aula, elementos didáticos, professor on line, sistemas de avaliação de aprendizado, aula síncrona e assíncrona.

  • Dirigido a

    O curso poderá ser realizado por profissionais de recursos humanos, administração, tecnologia e professores em geral.

  • Área de atuação

    Poderá trabalhar em instituições de ensino que oferece cursos nas modalidade online.

  • Salário estimado

    O salário depende dos cursos anteriores realizados pelo profissional.

Gostaria de saber mais sobre esse curso?

Capacitação de Gestores de e-learning - São Paulo Capital - São Paulo Comentários sobre Capacitação de Gestores de e-learning - São Paulo Capital - São Paulo
Objetivos:
OBJETIVO
• Conhecer as diversas metodologias de aula on line, elementos didáticos, professor on line, sistemas de avaliação de aprendizado, aula síncrona e assíncrona.
• Saber avaliar o grau de aprendizado para cada metodologia adotada.
• Saber quando utilizar softwares para e-learning e seus recursos: LMS – Sistema de Gerenciamento de Aprendizado, Editor de Conteúdo, Aula Síncrona.
• Saber dimensionar a equipe, interna ou externa, necessária para cada projeto.
• Conhecer diversas experiências de lançamento e monitoramento de um curso ou escola em e-learning.
• Entender sobre tecnologia para cada projeto.
• Ver experiências práticas quanto à mensuração de resultados no e-learning.
• Discutir sobre tendências do e-learning.
Dirigido a:
A QUEM SE DESTINA
A profissionais de RH, TI e Marketing e professores que estão em fase de implementação de projetos de e-learning, bem como profissionais que buscam aperfeiçoar a gestão de seus programas de educação a distância.
Diploma:
Curso em Capacitação de Gestores de e-learning
Conteúdo:
PROGRAMA 1. TECNOLOGIA - AULA ON LINE
• CBT X WBT
• Hospedagem e servidor
• Estrutura de rede, conexão, pontos críticos

2. AULA SÍNCRONA – WEB CONFERÊNCIA
• Metodologia
• Recursos disponíveis
• Plano de aula

3. AULA ASSÍNCRONA
• Estrutura do curso e etapas didáticas
Design Instrucional - Andragogia
• Etapas de produção e cronograma

4. TUTORIA – O PAPEL DO PROFESSOR ON LINE
• Os diversos métodos de tutoria
• Como realizar cada tipo de tutoria
• Custo X Benefício de cada método

5. APRENDIZADO
• Treinamento misto
• Composição didática de cada projeto:
- Curso Técnico, Comportamental, TI, Gerencial, Operacional, Vendas...
• Expectativa de aprendizado para cada solução

6. DESENHO DE UM PROJETO
• Todos os passos de um projeto de e-learning
• As etapas de produção do curso

7. EQUIPE
• Interna e Externa
• Cargos e Funções

8. ANÁLISE INVESTIMENTOS
• Presencial x On Line; Síncrono x Assíncrono
• Investimento para cada metodologia utilizada

9. GESTÃO DO E-LEARNING - LMS
• Informações gerenciais
• LMS – Learning Management System, Softwares para gestão

10. MERCADO
• Conteúdo – Formas de aquisição
Softwares: Softwares disponíveis e forma de aquisição

11. FORMATO DE ENTREGA
• Convocação, autotreinamento
• Portal de Educação, Universidade Corporativa On Line
• Gestão do conhecimento

12. LANÇAMENTO
• Divulgação, Comunicação, Adesão, Cultura
• Monitoramento de participação

13. RESULTADOS
• Mensuração de Aprendizado, ROI, Desconto Aplicado
• Casos Práticos

Últimas visitas ao cursoSolicitar informação à Instituição

Outro curso relacionado com Cursos de Gestão de Pessoas: