Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos

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Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos

Modalidade

A Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos é uma modalidade presencial que ocorre na sede da instituição.
Duração

O curso tem 360 horas totais de duração.
Certificado oficial

Os participantes que concluem a Pós recebem diploma da Faculdade Martha Falcão.
Considerações

A área de Recursos Humanos exige cada vez mais de seus profissionais, que além de necessitarem constante atualização em questões legais, administrativas e organizacionais, devem estar atentos ao âmbito comportamental e de captação de novos profissionais. O curso de Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos visa formar profissionais que se destaquem no setor, oferecendo ideias e soluções empresariais, atuando como agentes de mudanças positivas dentro das corporações.
Dirigido a

O perfil de aluno está relacionado a Administradores de Empresas, Coordenadores e Gerentes de diversas áreas,com nível superior.
Área de atuação

Os alunos concluintes podem atuar no setor de Recursos Humanos de companhias de diversos setores, assumindo postos de Gerência, Coordenação ou Direção.

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Comentários sobre Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Recursos Humanos - Presencial - Manaus - Amazonas

Objectivos

Proporcionar aos profissionais a aquisição e atualização de conhecimento e técnicas na área de Gestão de pessoas com a finalidade de propiciar capacidade de análise crítica empresarial de modo a contribuir para atuação mais eficaz nas organizações.
Dirigido a

Técnicos Administrativos de nível superior, Administradores de Empresas de nível superior em cargos de

Gerência, Secretários e Supervisores.
Conteúdo

Estrutura Curricular

Curso Carga
Horária
Gestão do Comportamento Organizacional 20
Captação e Seleção de Talentos 30
Jogos de Empresas 20
Gestão Operacional 20
Marketing Empresarial 20
Administração de Carreiras 30
Técnicas de Monografia 30
Planejamento Estratégico de Recursos Humanos 30
Modelos Organizacionais e Processos de Mudanças 30
Workshop 15
Laboratório e Vivência Empresarial 15
Sistemas de Informação em Recursos Humanos 30
Educação Coorporativa 30
Metodologia do Ensino Superior 40