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EDP HSM em Gestão de Pessoas

Centro: HSM Educação
Método: Presencial
Locais Disponíveis:
Tipo: Cursos
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HSM Educação

EDP HSM em Gestão de Pessoas - São Paulo Capital - São Paulo

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Análise da Educaedu

Aimèe Santiago
EDP HSM em Gestão de Pessoas
  • Modalidade

    As aulas são apresentadas no modelo presencial.

  • Duração

    A carga horária é composta por 180 horas.

  • Certificado Oficial

    A HSM Educação emite, ao final de cada curso, certificados aos participantes.

  • Considerações

    Os cursos EDP que a HSM oferce são cursos de extensão voltados para executivos em posição de liderança, que preferencialmente já realizaram um MBA ou uma pós-graduação e agora estão buscando aprofundar e atualizar seus conhecimentos.

    Pensando em atualizar os profissionais que atuam com a gerência e coordenação de equipes a HSM Educação oferece o EDP HSM em Gestão de Pessoas, onde o objetivo principal é gerar entre os participantes uma visão holística sobre os processos e metodologias que otimizam as atividades do setor de recursos humanos.

  • Dirigido a

    O curso EDP em Gestão de Pessoas está voltado para profissionais que atuem como diretores, gerentes, administradores e técnicos no processo de gestão de pessoas.

  • Área de atuação

    Os profissionais que realizarem este curso terão suas habilidades na gestão de pessoas aprimorada e portanto maiores oportunidades de obter sucesso no ramo dos negócios.

  • Salário estimado

    A média salarial de um Gerente deste setor pode ultrapassar os R$ 10.000,00.

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Conteúdo:
EDP HSM em Gestão de Pessoas - São Paulo

Investimento: 
à vista R$ 11.759,28 ou 1+9 de R$ 1. 293,98

Carga Horária:
180 horas.


Público alvo:


O curso de Gestão de Pessoas é voltado para os profissionais que querem compreender os conceitos básicos e a evolução da área de gestão de pessoas, entendendo os processos de atração, seleção e integração de talentos. Este curso conta com conteúdos exclusivos produzidos por Jeffrey Pfeffer, um dos maiores experts no assunto. Prepara profissionais e gestores para enfrentarem os desafios e os impactos das mudanças nas organizações quanto à gestão estratégica de pessoas. O participante deste curso vai criar e implementar políticas de desenvolvimento de pessoas; entender a relação entre cultura, comportamento e mudança organizacional; saber a importância de reter talentos e aprender a dar e receber feedbacks.
Outro curso relacionado com Cursos de Gestão de Pessoas: