Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Tendências
Contemporâneas em Gestão de Pessoas
16 h
Comportamento
e Dinâmica das Organizações
24h
Gestão da
Cultura e Clima Organizacional
16h
Educação
Corporativa e Aprendizagem...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Carga Horária: 360h/a presenciais e 40h/a para elaboração de TCC
Coordenadora: Profª Esp. Bárbara Figueredo da Silva
Valor: 237,00 (5% de desconto para pagamento até a data do vencimento)
Duração: 18 meses – 3 semestres – 2 sábados por mês quinzenais
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Público alvo:
Psicólogos, gerentes e empresários, profissionais graduados que pretendam
ampliar os conhecimentos acerca de gestão de pessoas e psicologia
organizacional.
Duração do
Curso: 20
Meses
Aulas: Uma vez por Mês
Sexta-feira: 19:00 hs às 22:00 hs / ...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:A Distância
Pós-graduação em Gestão de Pessoas O especialista em gestão de pessoas é o agente da administração responsável por cuidar do bem-estar das pessoas, organizando e facilitando os processos de convívio em um ambiente organizacional. O administrador de pessoas...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Capacitar os participantes para o desenvolvimento eficaz de seus projetos profissionais, proporcionando uma reflaxão teórico-prática no campo do Gerenciamento de Pessoas. Carga Horária420 horas Estrutura Curricular Comportamento OrganizacionalEstratégia...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
* Aprofundar conhecimentos teóricos e práticos para a gestão de pessoas, tendo em vista o conhecimento e as aptidões como parte do capital intelectual;
* Analisar e utilizar, objetiva e criticamente, fatores políticos, econômicos, tecnológicos e sociais...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Auxiliar na qualificação de profissionais para atuarem na gestão e no desenvolvimento de pessoas junto às organizações, com o foco no processo de conscientização dos seus liderados. APRESENTAÇÃO / JUSTIFICATIVA As organizações necessitam, como gestoras de pessoas,...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
OBJETIVOS
Integrar a gestão para estudar a ética, as novas práticas e os processos administrativos relacionados ao ambiente interno e externo, na formação e no desenvolvimento das organizações e sua inserção nas redes sociais, instrumentando profissionais para...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
MatériasAtração e Retenção de TalentosCompetências Gerenciais Para O Executivo de RhComportamento e Mudança OrganizacionalConhecimento, Aprendizagem e Desempenho Organizac.Consultoria em Recursos HumanosDireção e Planejamento Estrat. de Rec. HumanosGestão da...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Capacitar profissionais interessados na área de Recursos Humanos no conhecimento e aplicação das modernas ferramentas de gestão estratégica de pessoas, para uma contínua eficácia dos processos organizacionais, maior satisfação do trabalhador e melhores resultados...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
O Curso de Especialização em Gestão de Pessoas tem como objetivo, formar profissionais capacitados para a prática de gestão de pessoas, envolvidos e comprometidos com os processos de transformação por que passam...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Online
Aprofundar os conhecimentos e fornecer aos profissionais envolvidos com as pessoas dentro das organizações, elementos técnicos e teóricos para responderem com eficiência e eficácia às necessidades apresentadas no cotidiano. Curso: MBA Profissional...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Capacitar gestores empresariais com aptidões para o campo do gerenciamento de pessoas, proporcionando uma reflexão teórico-metodológica e prática numa visão ampla e globalizada. Carga Horária:450 horas Administração Moderna, Modelos ContemporâneosProjeto AplicativoPlanejamento...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Capacitar gestores empresariais com aptidões para o campo do gerenciamento de pessoas, proporcionando uma reflexão teórico-metodológica e prática numa visão ampla e globalizada. Carga Horária: 450 horas Administração: Mudanças e Perspectivas...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Gestão de Pessoas
PÚBLICO ALVO
Profissionais Graduados em Administração, Econômia, Psicologia, Ciências Contábeis, Serviços Social, Sociologia e Áreas afins.
ESTRUTURA DO CURSO
Local: Faculdade de Tecnologia de Alagoas...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Especialização em Gestão de Pessoas Apresentação Este curso, em sua 11ª versão, apresenta-se como uma pós-graduação já consolidada na Faculdade de Ciências Econômicas, Administrativas e Contábeis (Feac) da UPF. A gestão de pessoas se encontra no centro das...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Gestão de Pessoas Orientações gerais Os cursos de especialização ocorrem, em geral, durante os finais de semana, com aulas às sextas-feiras e aos sábados. Há, ainda, a possibilidade de períodos intensivos nos meses de janeiro e julho, especialmente para os...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Ao final do curso, o aluno deverá deter maior grau de domínio teórico e metodológico do campo de conhecimento “Gestão de Pessoas nas Organizações”. Espera-se, com isso, que ele esteja habilitado a implantar processos, metodologias e ferramentas de gestão de Pessoas...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Disciplinas da pós-graduação em Gestão de Pessoas:
Cultura Organizacional; Ética e Direito nas Relações Profissionais; Administração Estratégica; Comportamento Organizacional; Identificação, Desenvolvimento e Retenção de Talentos; Comunicação Organizacional;...
Categoria:Gestão de Pessoas
Modalidade:Presencial
Formar gestores de pessoas com habilidades profissionais específicas para atuarem em ambiente competitivo e clima dinâmico de mudanças. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: Módulo I Estratégia de Remuneração Finanças Para Gestor de Pessoas Gestão do Conhecimento e da Inovação...
